Betrachten Sie den LeadershipNavigator als eine Ergänzung des BusinessNavigators. Sie spezifizieren mit den Fragen dieses Navigators Ihr Führungsverhalten im Business.

Wie bei den anderen Navigatoren gilt auch hier: Das Ergebnis des LeadershipNavigators ist kontextspezifisch. Es gibt keine Aussagen über Ihre Persönlichkeit, sondern über die Art und Weise, wie sie sich in Führungssituationen verhalten. Von daher ist es sehr wichtig, dass Sie sich beim Beantworten der Fragen in eine Führungssituation hineinversetzen.

Bleiben Sie bei der Situation, über die Sie mehr erfahren wollen, Sie können dann die Ergebnisse auf andere Situationen übertragen und daraus ein klareres Bild über Ihre Ressourcen bekommen. Lernen Sie aus den Unterschieden Ihres Verhaltens in verschiedenen Situationen und Kontexten.
 
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