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Betrachten Sie den LeadershipNavigator als
eine Ergänzung des BusinessNavigators. Sie spezifizieren mit
den Fragen dieses Navigators Ihr Führungsverhalten im Business.
Wie bei den anderen Navigatoren gilt auch hier: Das Ergebnis
des LeadershipNavigators ist kontextspezifisch. Es gibt keine
Aussagen über Ihre Persönlichkeit, sondern über die Art und
Weise, wie sie sich in Führungssituationen verhalten. Von daher
ist es sehr wichtig, dass Sie sich beim Beantworten der Fragen
in eine Führungssituation hineinversetzen.
Bleiben Sie bei der Situation, über die Sie mehr erfahren
wollen, Sie können dann die Ergebnisse auf andere Situationen
übertragen und daraus ein klareres Bild über Ihre Ressourcen
bekommen. Lernen Sie aus den Unterschieden Ihres Verhaltens in
verschiedenen Situationen und Kontexten.
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